西社村地处闻喜县城中心，全村9个居民组，660户24余口人，130名党员，260余亩耕地，村民居住在以西湖为中心的周边47条巷道内。西湖市场和牌楼东街聚集了上千个门店和3万多流动人口，发展商贸有着得天独厚的优势。
自村“两委”干部换届以来，闻喜县桐城镇围绕“用好现有人才、吸引急需人才、储备未来人才”的发展思路，把准定位，持续抓好关键少数、巩固提升专业人才、重点培养后备力量，注入经济发展的人才合力，激活人才引擎新动能，开启乡村振兴新篇章。 抓关键少数，“用”好人才。
新时代、新担当、新作为。面对当前严峻疫情防控形势，闻喜县广大青年人才积极响应号召，立足岗位，发挥所长，坚定不移听党话、跟党走，将人民事业化作个人事业，在推进乡村振兴的征程中就业创业，扛起新时代大学生的责任使命，以奋斗姿态绽放青春芳华。
闻喜县畖底镇便民服务中心自成立以来，坚持以“为民、便民、利民”为宗旨，以“让群众好办事，为群众办好事”为口号，以“群众满意、群众好评”为目标，秉持“一次办好，不用再跑”的办事理念，真正把乡镇便民服务平台建成密切联系群众和为基层办实事的重要窗口。 完善服务环境，让群众舒心。
为推动基层治理，充分发挥廉政教育在增强行动自觉上的重要作用，闻喜县畖底镇积极推进“三不”建设要求，加强对党员干部的廉政教育力度，增强勤政廉政意识，提高履职能力。 思想重廉，强化政治引领。
疫情就是命令，防控就是责任。自抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，闻喜县桐城镇将疫情防控作为检验基层治理能力的“试金石”，积极落实“网络课”“线下课”“实践课”三个课堂，为筑牢疫情防控“防火墙”锻造基层急先锋。
自疫情以来，为确保全市重点工业企业复工复产，按照大同市疫情防控重点工业企业运行保障工作专班要求，平城区成立疫情防控重点工业企业运行保障工作专班，承担起协调全市重点工业企业人员返岗，保障企业物资运输等各项工作任务。 助力大同市各县区企业复工复产，为全面贯彻落实市、区疫情防控工作领导小组决策部署，区工作专班帮助其他兄弟县区需要复工复产的企业职工共1165名，对接联系18个街道工作专班，在核实复产员工相关信息后，对职工所在社区下达通知，做好放行工作，以保障其他兄弟县区相关企业的复工复产；保障平城区企业复工复产，平城区疫情防控重点工业企业运行保障工作专班为全力保障重点工业企业正常生产运行，工作专班负责与街道、社区对接，确保复产职工能顺利返厂，并对具体落实情况进行调研，为企业下发了《平城区疫情防控应急预案》，督促企业务必落实好疫情防控措施，严格遵守相关规定；保障重点保供企业车辆通行，根据市、区疫情防控工作领导小组的安排要求，为了保障企业生产资料和产品保通保畅，维护企业正常生产经营，此次为保供企业办理车辆通行证有力地保障了企业物资供应链的运输畅通。
今年以来，闻喜县河底镇主动适应新时代党员教育管理要求，积极采取“三个一”举措加强党员教育管理，着力构建“全链式”教育管理新体系，为基层治理注入党员活力。 选好一批入党“苗子”。
抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，闻喜县坚持从群众需求出发，落实落细各项任务，聚焦基层医疗服务提质、疫情防控人才支持等关乎百姓生命健康的大事小事，积极推进省校合作，主动对接医药专业高校，精准引才聚智，为建设健康闻喜、和谐闻喜、幸福闻喜注入发展新活力。 深化平台建设，打造专业医疗队伍。
闻喜县阳隅镇为打通宣传群众、教育群众、服务群众的“最后一公里”，着眼凝聚群众、引导群众，以文化人、成风化俗，立足实际，结合时代特点，打造体现时代风貌的新时代文明实践中心，努力实现“群众在哪里，文明实践就延伸到哪里”，弘扬社会文明新风尚。 党建引领，牢牢把住“方向舵”。
近日，在闻喜县后宫乡阳庄村设施蔬菜飞地经济示范园内，一座座崭新的日光温室大棚整齐排列。走进大棚，放眼望去，一颗颗红玛瑙似的圣女果冒出叶面，散发出阵阵清香，很是诱人，工人们正忙着采摘成熟的圣女果，来装货的车也是络绎不绝，一辆接着一辆。
同心抗疫，共克时艰。面对当前复杂严峻的疫情防控形势，闻喜县充分发挥人才引领作用，号召各领域人才投身一线，“疫”展才华，立足岗位献智献计，为打赢疫情防控阻击战，维护社会稳定，推进基层治理等贡献智慧与力量。
党的二十大报告中提到，“激励党员发挥先锋模范作用，保持党员队伍先进性和纯洁性。”近年来，闻喜县不断加强党员队伍建设，在党员发展、教育、管理和作用发挥等方面出实招、求实效，进一步激发党员队伍生机活力。
近日，闻喜开发区纪检监察工委深入企业一线，倾听企业心声，帮助解决“急难愁盼”问题，探索建立“企业急需求—监督快跟进—工作快落实”工作格局。了解到园区企业山西杨一斋天然植物开发有限责任公司急于办理1000吨天然香辛料新技术萃取生产线新建项目环评手续，开发区纪工委积极行动，帮助企业与开发区行政审批局接洽，督办手续办理进度，加快为企业办结环评手续。
近年来，闻喜县桐城镇以“互联网+”为切入口，构建流动党员教育管理“五步联动”模式，聚焦破解流动党员教育难、管理难、联系难、活动难、作用发挥难等“五难”问题，探索流动党员管理新路径，实现党员“流动不流失，离乡不离党”。 “排”：动态排摸，分类建档。
“遇到什么问题，到村里的便民服务点一问就清楚了。”正在办理农村宅基地手续的村民说，“以前办个手续要坐车到镇里很麻烦，现在来这里就可以”。
闻喜县郭家庄镇以抓党建促基层治理能力提升专项行动为契机，持续深化开展“党员进万家”防范电信网络诈骗宣传活动，将反诈工作纳入网格党组织服务事项，动员镇村两级党员干部，在辖区内开展“大走访、大宣讲、大排查”，切实拉紧了反诈“安全网”，守住了群众“钱袋子”。 领导带头、党群同心，促责任落实。
抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，闻喜县郭家庄镇以提素质、强能力、增活力、优服务为出发点，搭建学习、帮带、考核“三个平台”，全方位打造了一支精干高效的网格员队伍。 搭建学习平台，提升综合素质。
“这次培训就是一场‘及时雨’，课题紧贴实际，讲解深入浅出，为下一步抓党建促基层治理工作理清了思路，能够有效帮助我们练好党建‘基本功’。”闻喜县畖底镇康村党支部书记兼村委会主任周新明表示此次培训的指导意义非常大。
今年来，闻喜县桐城镇扎实开展新时代文明实践“十必到”志愿服务活动，实现“进村”到“入户”、“见人”到“走心”、“单一”到“多样”三个转变，在办实事、解难题中暖人心、聚民心，打通关心群众、服务群众的“最后一公里”。 “进村”到“入户”，提升服务精准度。
为推动抓党建促基层治理能力提升专项行动走深走实，闻喜县桐城镇将环境卫生整治攻坚与推进基层治理工作紧密结合，从专项行动中感悟初心，在环境整治中践行使命。近日，桐城镇以“共建洁美家园 喜迎二十大”为主题，聚焦农村人居环境“六乱”整治，扎实开展农村人居环境整治攻坚稳固提升行动，为乡村环境“滤镜”“美颜”。
为进一步加强党员管理，建立健全党员党性定期分析制度，逐步形成科学完善的党员考核评价体系，应县大临河乡结合本乡实际情况，制定了农村党员积分管理制度。 聚焦“目标关”。
应县大临河乡为进一步提升基层治理能力，充分发挥驻村工作队真帮实扶的作用，该乡党委立足农村实际，念好“管、训、干”三字诀，多点发力、凝聚合力，力促驻村工作提质增效，为脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接蓄势赋能。 念好“管”字诀 严格考核管理。
闻喜县河底镇合阳村由茨洼村、柏范底村、祁家庄村三村合并而成，抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，合阳村扎实推进各项工作，积极探索5种途径促进村级融合，真正实现“三村合一 一心向阳”。 以组织建设为先，实现班子融合。
今年以来，绛县纪委监委紧紧围绕省、市关于优化营商环境的部署要求，坚持问题导向，紧盯重点领域和关键环节，扎实开展营商环境提升专项行动，切实解决企业发展面临的“堵点、痛点、难点”，全力助推营商环境不断优化。 精准监督，当好企业发展“护航人”。
全面建设社会主义现代化国家，实现中华民族伟大复兴，最艰巨的任务在农村。要解决好三农问题，全面推进基层治理工作，必须健全党领导农村工作的组织体系、制度体系、工作机制，提高新时代农村基层党组织执行力、凝聚力、影响力。
抓党建促基层治理在我省如火如荼的开展，大临河乡认真贯彻落实省委、市委、县委关于抓党建促基层治理能力提升会议精神，积极采用多项举措，实行“三聚焦”：聚焦清单，聚焦网格，聚焦“清化收”，统筹规划、扎实推进，现已在抓党建促基层治理专项行动取得显著成效，助力构建基层治理新格局。 聚焦清单，提升自身能力 大临河乡积极健全清单报告公示制度，围绕构建边界清晰、分工合理、权责一致的基层管理体制，编制乡村两级职责清单、任务清单以及村干部的职责清单、任务清单和负面清单，并在一定范围内公开公示，作为履职及考核依据。
为进一步提升城市“烟火气”，闻喜县因地制宜结合可利用空间，在县城区规划便民经营点13处，设置便民经营摊位120余个，大力发展夜间经济，给城市带来了新的活力、魅力和经济增长点，但也伴随产生一些社会问题，今年7月、8月期间，连续接到运城市12345热线反映夜市集中处的烧烤店存在噪音扰民、堵塞交通等问题。 接到相关投诉后，该县高度重视此类问题，县市民投诉中心联合县住建局和县交警对夜市区域的烧烤摊点进行集中整治，并结合实际对摊点布局再次进行合理规划。
大临河村位于应县城东18公里处，336国道洗朔线旁，距离浑源县西部西坊城镇13公里，是大临河乡党政机关驻地，交通十分方便。户籍人口951户、2488人，常住人口600多户、2000多人。
今年以来，闻喜县就如何规范农村集体经济合同进行了积极探索，创新了农村集体合同数字化监管模式，实现了乡村治理的制度化、规范化、安全化和数字化。 实行统一编号。
为进一步深化省校合作，加强基层治理的实践与理论探索，8月5日，闻喜县举行南开大学社会实践基地授牌仪式，南开大学中国政府发展联合研究中心研究员李鑫涛及11名社会实践队队员参加仪式。 仪式上，县校双方分别派代表签署了“共建师生调研与社会实践基地合作协议书”，校方授予闻喜县“南开大学学生社会实践基地” 与“助力乡村振兴社会实践基地” 称号，标志着南开大学对闻喜实践探索的高度认可，也代表着双方下一步合作将更加规范化、制度化、标准化。
8月5日，闻喜县委书记段慧刚和县长解更生分别带队深入12个乡镇、社区办进行观摩评比，现场查看各乡镇、村（社区）抓党建促基层治理能力提升专项行动的特色亮点、先进经验和取得的阶段性成果。 闻喜县委书记段慧刚（左二）现场观摩 近段时间，闻喜县在抓党建促基层治理能力提升专项行动中，聚焦基层、突出基层、服务基层，通过搭建多种平台，推动实现源头上谋划指导、过程中督导跟进、成果上保障实效。
运城市闻喜县裴社镇自抓党建促基层治理能力提升专项行动开展以来，裴社镇明确创评目标、内容和标准，严格按照“小组推荐、党员测评、两委初审、乡镇联审、张榜公开”工作流程。建立动态管理机制，细化定期评议复审、定期分析研究、每月汇总核实等举措，全面完成评选工作。
近年来，运城市闻喜县委政法委坚持以民主协商为渠道，以社会协同为依托，以公众参与为基础，以法治保障为条件，以科技支撑为手段，不断探索党建引领+综合治理新思路、新方法、新举措，全力构建社会治理新格局。 建好基层治理“智慧大脑”。
今年以来，应县大临河乡圣水塘村党支部、村委会以开展抓党建促基层治理能力提升专项行动为统领，主动担当作为，夯实基层基础，进一步健全乡村治理体系，提高了基层治理能力水平。 为了推进农村社会治理的全员化、信息化和精细化，该村作为应县网格治理的试点，村党支部精心谋划、大胆探索，创造性地推行了党建引领“十户一体”网格治理新模式，构建村党支部——村网格党小组——党员联系户三级党组织体系网格，坚持将党组织建在网格上，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为产业发展增添了动力，为平安乡村建设注入了活力。
今年以来，闻喜县后宫乡积极探索党员教育管理的新途径和新方法，健全完善三项机制，充分发挥党员在基层治理中的先锋模范作用，推动党员教育管理“赋能”基层治理，推动党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为治理优势，不断提升治理效能。 健全学习教育机制，树立深学笃行的“风向标”。
“真没想到，反映的问题这么快就得到了解决，缓解了公司的燃眉之急。”近日，万荣县纪委监委工作人员来到山西华康药业股份有限公司进行回访时，企业相关负责人感慨道。
基层广袤的土地是青年一代成长和进步的“指路灯”和“取经塔”，更是青年茁壮成长的一片“沃土”。闻喜县桐城镇利用暑期返乡时节，组织返乡大学生开展“四进”（进校园、进机关、进农田、进企业）志愿服务活动，奔赴基层一线，为基层治理注入新鲜血液。
应县大临河乡认真贯彻落实全省、全市、全县抓党建促基层治理能力提升动员暨培训会议精神，积极开展专项行动工作，进行动员部署，全面推进基层治理体系和治理能力现代化，牢牢抓住发展经济、保护生态、提升基层治理水平这条主线，全力推动乡村治理现代化迈上新台阶。 答好经济发展卷，夯实乡村治理“基础桩”。
为进一步探索基层治理新途径，激发党员队伍整体活力，引导农村党员牢记党员身份、增强责任意识、自觉践行宗旨、主动服务群众，闻喜县河底镇党委结合农村党员分类管理，由党支部领建，以常住党员为主，凝聚党员群众190余人，构建起19支扎根乡土田野、汇聚正能量的志愿服务队。 烈日不惧，疫情防控扛责任。
发展产业是实现乡村振兴的根本之策。乡村振兴战略实施以来，闻喜县薛店镇坚持支部带动、党员示范、群众参与，切实把党的政治优势、组织优势和密切联系群众优势转化为乡村振兴战略实施的强大优势，推动基层党建与乡村振兴工作同频共振、互促双赢。
今年以来，闻喜县东镇党委为鼓励带动全镇党员群众参与基层治理，助力乡村振兴，积极探索推进党员群众积分管理新路径，用“小积分”引领基层治理新风尚。 细化多项措施，党员积分由“虚”到“实”。
应县大临河乡致力于农村精神文明建设，推动移风易俗，涵养文明乡风，引导村民增强“自我教育、自我约束、自我管理、自我提高”的文明意识。根据抓党建促基层治理专项行动重点任务安排，结合实际，扎实开展“星级文明户”评选活动，提高乡村文明程度。
为进一步巩固乡镇综合行政执法改革成效，检验乡镇综合行政执法“规范化建设季”推进情况，近日，闻喜县委编办、县司法局对乡镇综合行政执法工作进行全面“大体检”，全力激发乡镇综合行政执法工作新动能。 坚持目标导向，细化指标体系。
今年以来，应县大临河乡党委在推进抓党建促基层治理能力提升专项行动中，以构建简约高效的基层治理体系为目标，将强化基层执法能力作为重要抓手，聚焦基层执法“运行不畅、权限不清、力量分散”等突出问题，大力推进“一支队伍”管执法的运行体系，强化综合行政执法队伍建设，为构建党建引领基层综合执法新格局注入新活力。 强化素质能力建设。
抓党建促基层治理能力提升行动开展以来，朔州市应县大临河乡党委深入开展自我查摆和剖析，对症下药制定整改措施，让会前有“本味”，问题有“辣味”，整改有“鲜味”，进一步提高全乡基层治理能力现代化水平。 细品会前“本味”，全面把握“不偏向” 民主生活会是严肃党内政治生活的重要内容，该乡党委摒弃“应付”思想和“作秀”心态，组织班子成员认真对标对表，全面剖析，深入思考是否牢牢拧紧理想信念总开关，深刻检视思想认识和工作作风，广泛征求基层干部群众的意见建议，不断完善问题清单，撰写对照检查材料，剖析问题和原因，提出今后的打算和整改方向，在会前细品本味。
“党建引领促发展，基层治理谱新篇，步骤环节有新意。请看！动员部署勇争先，全镇上下齐上前，热火朝天掀高潮。
自抓党建促基层治理能力提升专项开展以来，闻喜县桐城镇将扶持发展壮大村级集体经济作为全面推进乡村振兴战略的重要支撑，坚持“四轮驱动”，跑出集体经济“加速度”。 组织推动激活力。
今年以来，闻喜县薛店镇深入贯彻落实全县抓党建促基层治理能力提升专项行动部署要求，紧紧围绕锻造“政治过硬、本领过硬、作风过硬”的基层治理骨干队伍这一目标，坚持“全员、精准、实效”原则，立足实际，从镇机关干部、“两委”主干和大学生村官、党员三支队伍入手，精准施训、靶向提能，为基层社会治理提供坚强有力的队伍保障。 筑牢“主心骨”。
7月5日，闻喜县中小学校（园）长综合素养提升研修班在华中师范大学开班，来自全县各基层学校的60名校（园）长齐聚武汉参与研学。此次研修为期7天，是闻喜县扎实推动省校合作的关键一步，也是应对极具挑战的教育生态的主动作为和回应教育高质量发展群众期盼的有力举措。
