發放千萬元“禮包”
【就地過年 暖在身邊】山西富士康留人又留心
發放千萬元“禮包”
【就地過年 暖在身邊】山西富士康留人又留心
“寶貝，爸爸今年不回家過年了，聽爺爺奶奶的話！”“爸媽，今年過年不回去了，我們園區很安全，還有免費的年夜飯呢！”隨著春節的臨近，類似的話頻頻出現在太原富士康員工的電話裡。
為大家，不回家，是留守，也是堅守！富士康在緊密織牢疫情防控網絡的同時，特別推出的春節留守工作激勵政策可謂是誠意滿滿。2月5日至2月20日期間，員工根據工作出勤時間長短，除拿到國家法定節假日規定的2到3倍加班工資外，還可享受到額外的春節留守激勵獎，獎金金額最高可達3600元。同時依生產排配全勤員工還給予3到7天無薪榮譽假。太原富士康數萬員工紛紛響應“非必要不返鄉”的號召，報名留崗過年。
春節留守，不僅要留住人，更要留住心。太原富士康特別投入1000余萬元推出“助力穩崗穩心服務專案”，讓留守員工在廠如家，一樣感受暖心春節。假期留守期間，富士康將開展豐富多彩的文娛關愛活動，以線上線下形式同步開展實施。線上活動如抖音迎春晚會直播、紅包大獎派發、游園知識競賽、親子趣味互動、征文朗誦才藝秀及轉發集贊等，線下活動諸如發放新春大禮包、送年貨送春聯、歡樂游園和一線人員走訪慰問等。除夕夜至大年初三期間富士康還將為留守員工免費提供團圓年夜飯和加餐服務，用心用情營造大家留企過大年、年味不變味的暖心氛圍。
老家在黑龍江的侯建華每年總會早早地買好車票，“今年就不回了，一是響應號召不給國家添麻煩，二來留守上班還可以額外多掙一份暖心錢。春節期間公司的文娛設施都開著，工作之余可以唱歌、打球、看春晚、看電影，挺豐富的。我剛接種了新冠疫苗，留在這裡自己安心，家裡人也放心。”據悉，截至目前太原富士康已有2萬余名員工接種新冠疫苗，后續還將有序開展接種工作。
記者了解到，除太原富士康外，晉城富士康同樣推出了留守員工激勵政策，包括“留守激勵金”“暖心年夜飯”“留守員工慰問”“線上新春聯歡會”等。
“鼓勵大家留企過年，我們是真心實意，從生活、工作各個方面為員工考慮，同時也是積極履行富士康所肩負的社會責任。”2月2日，富士康山西區負責人賀啟華對記者說。通過企業廣泛宣傳，絕大多數員工表示願意留守企業，在本地度過一個暖心溫馨的幸福年。
本報記者曹秀娟
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