【代表委員手記】全國人大代表王飛：激勵科技創新 加快推進國防工業發展
【代表委員手記】全國人大代表王飛：激勵科技創新 加快推進國防工業發展
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我是來自山西國防科技工業的一名基層科研代表，很榮幸當選為十四屆全國人大代表，與全國各行業的代表共商國是，同繪發展藍圖，這是人民賦予的神聖使命，我倍感自豪。今年的政府工作報告中指出，要強化企業科技創新主體地位，激勵企業加大創新投入，深化產學研用結合，支持有實力的企業牽頭重大攻關任務。要加快形成支持全面創新的基礎制度，深化科技評價、科技獎勵、科研項目和經費管理制度改革，健全“揭榜挂帥”機制。這為軍工企業指明了前進方向，注入了強大動力。
我所在的企業淮海集團以服務強軍勝戰為使命，以智能化產品為核心，是國家高新技術企業、國家級技術創新中心。作為“國家級高技能人才培訓基地”，擁有博士后科研工作站、3個國家級技能大師工作室和7個省級技能大師工作室，建有國內首個技能大師工作室聯盟。可以說，我們企業具有較強的技能人才隊伍。
我們企業也制定相應的科研激勵政策，比如採取創新項目跟投模式，將個人智力投入收益納入中長期激勵范圍﹔探索實施項目分紅、崗位分紅、超額利潤分享等措施。這些政策不僅讓科研人員享受到了實實在在的政策紅利，還激發了科研人員的創新活力，促進科研產品開發及成果轉化。
我在科研一線二十多年，也清醒地看到面臨的困難和挑戰。近年來，隨著科技項目的增多，對高新技術應用的要求越來越高，明顯感覺到企業科研隊伍力量相對薄弱，專業構成、年齡梯隊不理想，科技領軍人才較為缺乏，影響項目的研制進度。
針對這些問題，我建議加強企業與高校、研究院所等創新資源的合作，建設仿真設計、MEMS工藝應用、軟件鑒定等省級實驗室，為培育高層級科技人才提供平台。大力支持企業，以在研、預研項目為牽引，以“人才飛地”為抓手，加強人才引留，不斷培養壯大青年科技人才隊伍。持續優化人才引進外部環境，以更加積極、更加開放的政策吸引高層次人才加入偏遠地區的軍工企業，加快推進國防工業發展。
黨的二十大擘畫了全面建設社會主義現代化國家、以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興的宏偉藍圖，吹響了奮進新征程的時代號角。我將刻苦鑽研，用優秀的業績回饋偉大的時代。當好人民滿意的人大代表，用工匠精神續寫兵工人的傳奇。
本報記者閆書敏整理
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