“四個堅持”破解難點問題
岢嵐激發新業態和新就業群體黨建新動能
“四個堅持”破解難點問題
岢嵐激發新業態和新就業群體黨建新動能
本報忻州3月23日訊（記者暢雪）今年以來，岢嵐縣以“四個堅持”破解新業態群體黨建難點問題，激發新業態、新就業群體黨建新動能。目前，全縣共有新業態企業36家，新就業群體707人，黨員30人，建立快遞物流行業黨委1個，新業態、新就業群體黨支部4個。
堅持完善體系、強化制度，破解“誰負責”的難題。該縣探索建立“縣委統一領導、組織部門牽頭抓總、“兩新”工委具體指導、行業黨委直接負責”的橫向到邊和“縣委—嵐漪鎮—社區”縱向到底的工作架構，從根本上保障新就業群體黨建工作統得起、管得住。
堅持筑牢堡壘、建強隊伍，破解“怎麼建”的難題。該縣以新業態企業為抓手，摸清生產經營、職工人數等7個方面的情況，做到“有黨員的企業實現黨的組織覆蓋，沒黨員的企業實現黨的工作覆蓋”。
堅持分類施策、教育指導，破解“力量弱”的難題。該縣進一步規范組織建設，推行“線上線下”調度指揮融合共享模式，提升黨員教育管理實效性。
堅持融入中心、服務大局，著力破解“起作用”的難題。該縣打造愛心服務隊伍和志願服務驛站，組織開展“黨建助企”活動，匯聚起共建共治共享的大能量。
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