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山西新聞網訊 為提升員工綜合素質，激發青年員工內生動力，營造學習工作相結合的文化氛圍，中國銀行臨汾鄉寧支行開展“天天學習一小時”活動，共同創建學習型團支部。
本次活動的倡議得到多數青年員工的響應和支持，在團支部組織下，每周的學習由團支部成員輪流主持，內容包括黨、團建工作的文件傳達，銀行從業各類証書、公私業務產品的學習等。
通過活動的開展，搭建員工互幫互助、共同提高的學習交流平台，團結更多青年員工提升綜合素質，引導青年員工向業務素質高，學習能力強的優秀同志看齊，培養共同的興趣愛好，增強團隊的凝聚力和向心力。
“天天學習一小時”倡議活動以集體學習的形式開展，同時建立長效機制，爭取更多不同崗位的員工共同參與，在學習交流的同時，可以了解更多員工心聲，有利於團支部開展更多大家喜聞樂見的活動，激發員工熱情，促進團隊配合，增強凝聚力，集全員智慧和力量，推進該行各項工作快速向前發展。（丁峰）
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